생활정보 백서31 배우자 출산휴가 급여 지원조건 및 신청하기 안녕하세요. 알유백서입니다. 육아만큼 힘든건 사실 없다고 생각해요. 저도 겪어봐서 알지만 몸은 힘들었어도 육아를 통해 우리 아이와 정서적 교감을 했다는 것에 큰 만족을 느끼고 있어요. 그 만큼 우리 아이도 저와의 유대관계가 돈독해지기도 했구요. 그럼 이번 시간에는 배우자 출산휴가 급여에 대해 알아보도록 하겠습니다. 배우자 출산휴가란? 남성근로자의 육아 참여를 활성화함으로써 여성 근로자의 양육 부담 및 돌봄문화 조성을 위해서 만들어진 제도로 근로자의 아내가 출산한 경우 아내와 아이의 건강보호 및 육아를 위해 신청, 사용하는 휴가를 말합니다. 근로자가 아내의 출산의 이유로 휴가를 청구하는 경우 10일 유급 휴가가 부여됩니다. 출산휴가기간 휴가기간은 휴일이 포함되지 않은 총 10일 출산일로부터 90일 이내 사.. 2023. 9. 10. 육아휴직 사후지급금 최대 450만원 신청하기 안녕하세요. 알유백서입니다. 이번 시간에는 육아휴직 사후지급금이란 제도에 대해서 알려드릴려고 하는데요, 육아휴직 사후지급금은 직접 신청해야 하기 때문에 모르고 놓치는 분들이 10만명에 달한다고 합니다. 그만큼 쌓여있는 돈도 많겠죠? 이 글을 읽고 꼭 반드시 육아휴직 사후지급금 신청하시고 최대 450만원 일시불로 받길 바랍니다. 육아휴직 사후지급금이란? 육아휴직자의 직장 복귀율을 높이고자 지원해주는 제도로, 육아휴직 급여 중 25%를 매월 공제한 후 복직 후 6개월 뒤에 나머지를 일시불로 지급되는 지원금입니다. 사후지급금 신청하기 지원조건 육아휴직 급여를 받고 복직한 지 6개월 이상인 자 육아휴직 급여를 받고 복직한 지 6개월 미만에 비자발적 퇴사를 한 자 ※ 비자발적 퇴사란, 사업장의 폐업 혹은 경영상의.. 2023. 9. 9. 태아보험 선택 기준 및 가격비교 알아보기 안녕하세요. 알유백서입니다. 이번 시간에는 태어날 소중한 우리 아이를 위한 태아보험에 대해 알아보려고 합니다. 저도 첫 아이를 가졌을때 알아보던 보험이 바로 태아보험인데요, 요즘 결혼 연령이 높아지고 각종 환경적 요인으로 출산에 대한 위험 부담이 커지고 있는 가운데 뱃속에 있는 우리 아이를 위해 많은 예비부모들이 미리 필수적으로 가입하고 있습니다. 그래서 오늘은 임신 계획 혹은 출산을 앞둔 예비부모님들을 위해 태아보험 선택기준에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다. 태아보험이란? 태아보험은 자녀의 건강과 미래를 위해 준비해두는 보험입니다. 이름에서 알 수 있듯이 임신 중 태아에게 일어날 수 있는 질병과 상해 등을 보장해주는 보장성 보험입니다. 태아보험은 뱃속에 있는 태아에만 해당하는게 아니라 자녀가 성장하.. 2023. 9. 3. 이전 1 ··· 5 6 7 8 다음
